Kongres Kadry już w kwietniu

Jednym z głównych projektów Obserwatorium Zarządzania jest Kongres Kadry – najbardziej prestiżowe wydarzenie dla branży HR. Kongres Kadry ma na celu adaptację najlepszych rozwiązań krajowych i światowych na rzecz podwyższania poziomu zarządzania personelem w polskich organizacjach. Jest to wydarzenie, które odbywa się dwa razy do roku: wiosną i jesienią.

Odbyło się już VI edycji, podczas której każdorazowo rosnące grono, ostatnio już ponad 500 decydentów zarządzania zasobami ludzkimi: prezesów firm, dyrektorów personalnych, menedżerów ma możliwość wymiany doświadczeń i dyskutowania o nowych koncepcjach kreujących trendy w zarządzaniu zasobami ludzkimi.

VII edycji Kongresu Kadry, która odbędzie się w dniach 14 – 16 kwietnia 2008 roku w Hotelu Radisson SAS w Warszawie, przyświeca hasło „Rola HR w budowaniu wizerunku pożądanego pracodawcy”.

Obecnie, między innymi z powodu zmieniającej się sytuacji na rynku pracy, organizacje szczególnie zabiegają o względy najlepszych pracowników i kandydatów. Inwestycje w wizerunek dobrego pracodawcy stają się coraz bardziej istotne. Pozytywny wizerunek ułatwia firmie m.in. przyciągnięcie dobrych kandydatów, co znacznie obniża koszty rekrutacji. Dobra marka pracodawcy wzmacnia identyfikację pracowników, którzy już są w firmie zatrudnieni.

Podczas najbliższej edycji Kongresu Kadry chcielibyśmy zastanowić się czy HR może przyczynić się do budowania wizerunku pożądanego pracodawcy i jeśli tak, to dzięki jakim działaniom może to czynić w sposób jak najbardziej efektywny.

Do zaprezentowania doświadczeń zaprosiliśmy jak zawsze przedstawicieli wyższej kadry zarządzającej, menedżerów średniego szczebla, dyrektorów HR oraz specjalistów w poszczególnych obszarach zarządzania ludźmi.

Wśród gości specjalnych VII edycji Kongresu Kadry znaleźli się:

Judith Leary-Joyce (UK) - specjalista w zakresie zarządzania i przywództwa. Judith Leary – Joyce poprowadzi otwierająca sesję plenarną dotyczącą tematu: Jak stać się pracodawcą z wyboru?

Palle Ellemann Knudsen (DK) – ekspert Instytutu Great Place to Work

John Scherer (USA) – ekspert w obszarze przywództwa i rozwoju indywidualnego

Szczegółowy program znajdą Państwo na www.kongreskadry.nf.pl

Serdecznie zapraszam,

Monika Dawid-Sawicka
Menedżer Projektu
Fundacja Obserwatorium Zarządzania
monika.dawid-sawicka@obserwatorium.pl